DINERO Y TRABAJO

¿Cuándo debe dejar un trabajo?

¿Cuándo debe dejar un trabajo?

¿Dejar su trabajo para buscar un puesto mejor pagado? Seguro. ¿Dejar su trabajo para aprovechar una gran oportunidad? Absolutamente. Aunque es posible que no siempre pueda darse por vencido porque necesita el dinero, conozca algunas señales que lo ayudarán a identificar cuándo es el momento de comenzar a buscar un nuevo trabajo:

Te falta inspiración y estás aburrido.

¿Recuerdas cuando empezaste a trabajar en ese lugar? ¿Sentiste la pasión y la emoción cada mañana? Incluso si esa no era su situación, aceptar este trabajo en particular parecía ser una buena decisión debido al pago, la ubicación o la oportunidad de avanzar..

Ahora te estás presentando cada mañana aburrido, derrotado y desesperado. Considere si desea continuar aguantando esto durante ocho horas (o más) de lunes a viernes..

Sigues prometiendo que dejarás un trabajo.

Muchas personas se sienten cansadas de su trabajo y deciden que se rendirán de una vez por todas. Después de una noche de descanso, piénselo y averigüe si acaba de tener un día muy estresante o es algo más. En lugar de prometer todos los días que va a renunciar, comience a ser proactivo fuera del trabajo viendo en qué empresa le gustaría trabajar y comience a convertirse en la persona en la que desea convertirse..

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No encajas en este ambiente de trabajo.

Tal vez tienes un gran trabajo en el que ganas mucho dinero. Quizás tolera a la mayoría de sus colegas, pero siente que no encaja. A veces no hay nada de malo en el trabajo, pero la empresa o el jefe no están de acuerdo con tus valores, ética o personalidad. Esta es una situación difícil porque otro trabajo puede no ser tan diferente. Piense en lo que sucedería si se acercara a su superior y tratara de encontrar una mejor manera de encajar. Si esa no es una opción o no puede ir a otro departamento, puede que sea el momento de dejar este trabajo..

No quieres el trabajo que tiene tu jefe.

Una de las razones por las que te has quedado allí es porque tu empresa promueve el crecimiento. ¿Estás seguro de que quieres un trabajo administrativo como tu jefe? Si no puede soportar la idea de estar en el lugar de su superior, entonces probablemente debería pensar en salir para que otras personas crezcan..

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No estás interesado en productos o servicios..

Olvídese del sueldo, el puesto y todos sus compañeros. Si no puede involucrarse con las cosas que vende su empresa, ¿cómo puede tener éxito trabajando allí? Recuerde, a las empresas les encanta tener empleados que defiendan su marca. No es justo para la empresa que no pueda apoyarlo.

Tienes un jefe terrible.

A veces, todo lo que necesita es un mal gerente para salir por la puerta. ¿Por qué debería tratar todos los días con alguien que es exigente, incompetente, miserable, egoísta, inmaduro o controlador? A menos que esté seguro de que esta persona se irá pronto, tal vez debería comenzar a buscar otra oportunidad..

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No haces un buen trabajo.

A pesar de sus habilidades, constantemente entrega cosas de menor calidad porque no tiene la pasión necesaria. Quizás haces esto porque el trabajo es muy difícil o porque no conoces las políticas de la empresa. Independientemente de la situación, sería una buena idea pensar en buscar un trabajo diferente si tus proyectos no están a la altura de los demás..

Estás estresado, ansioso e infeliz.

Seguro que habrá días en los que querrás estar en casa descansando y durmiendo. Pero si ese es un sentimiento que experimenta con frecuencia, puede haber un problema. Posiblemente el trabajo no siempre sea muy divertido, pero si estás algo ansioso o estresado por pensar en las cosas que debes hacer, hazte un favor y sal de ahí mientras puedas..

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No se aprovechan de tus habilidades.

Si constantemente promueven a otra persona y no a ti, tal vez alguien de arriba no se haya dado cuenta de lo talentoso que eres. En lugar de desperdiciar su potencial en ese lugar, cambie a otro donde valore y respete su trabajo.

No importa cuál sea la razón para querer dejar un trabajo, solo usted puede determinar si debe hacerlo. Una vez que hayas tomado la decisión de dejar tu trabajo, asegúrate de hacerlo de la mejor manera posible para que dejes las puertas abiertas en caso de que alguna vez tengas que regresar o requieras referencias laborales..


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